Die häufigsten Fragen an uns beim ersten Kontakt: “Wie läuft das konkret ab?” – “Wie lange dauert das?” – “Was kommt da auf uns zu?”
Hier unsere Antworten:
Vorbereitung
Ihr startet mit einem Coach, der KAIZUNO® und eure Branche kennt. So kommt ihr schnell voran und vermeidet unnötige Fehler. Gemeinsam beschreibt ihr eure Organisation im System und klärt das Problem, das angegangen werden soll.
Euer Aufwand: ca. 2 Stunden, je nachdem was ihr an Informationen griffbereit habt.
Nutzen: Strukturierte Organisationsbeschreibung, die ihr für alle zukünftigen Zwecke wiederverwenden könnt.
Durchführung
Eine Woche (“In 5 Tagen zum Erfolg”) mit täglichen Webinaren (maximal je 1 Stunde). Ihr lernt unsere universelle Erfolgsformel kennen und wendet sie unmittelbar an. Schritt für Schritt, jeden Tag einen Schritt.
Mindestens eine Person aus eurem Team übernimmt die “Reiseleitung”. Sie ist in den Webinaren dabei und wendet das Gelernte nach dem Webinar unmittelbar im System an.
Aufwand: ca. 5+5 Stunden (für die “Reiseleitung”)
Nutzen: Ihr lernt ein natürliches Vorgehen, das für jedes Problem funktioniert. Am Ende der Woche habet ihr bereits eine erste Klarheit, wie ihr eurer Problem nachhaltig löst. Erste Berichte sind bereits automatisch erstellt.
Nachbereitung
Eure “Reiseleitung” weiss nun, wie es funktioniert und kann nun selbstbewusst das Team einladen, welches nun ebenfalls mit ihrem Know-How zum Erfolg beitragen kann. Die anderen Teilnehmer investieren je nach euren Bedürfnissen 1 bis x Stunden. Im System ist alles optional und euer Vorgehen könnt ihr sehr flexibel festlegen.
Eure Berichte könnt ihr dann aktualisieren – aber mit einem vollständigen, authentischen Blick von allen Know-how Trägern.
Aufwand: Nach eigenem Ermessen
Nutzen: Alle Know-how Träger sind eingebunden, ihr habt eine ehrliche Gesamtsicht, eine fundierte Klarheit sowie ggf. externe Berichtsgrundlagen. Es sind keine separaten Change-Workshops nötig.
| Klassisch | Mit KAIZUNO® | |
|---|---|---|
| Vorbereitung | Min. 1 Tag Workshop-Vorbereitung | ca. 2 Stunden mit Coach |
| Durchführung | Workshop (alle müssen da sein) | “Reiseleitung” macht Webinar und wendet an. Team ergänzt in Randzeiten |
| Nachbereitung | Min. 1 Tag + Tage/Wochen für Berichte | Automatisch erstellt |
| Aufwand der Führung | Min. 3 Tage (+ Berichtswesen) | ca. 10 Stunden |
| Aufwand Teammitglied | Ganzer Workshop-Tag | 2 bis x Stunden (je nach Ermessen) |
| Nächstes Mal | Alles wieder von vorn | Nur neues Problem lösen |
Was ist besser beim nächsten Mal?
- Eure Organisation ist bereits beschrieben.
- Es sind keine Webinare nötig.
- Alle haben die Erfolgs-Formel schon verstanden.
- Ihr klärt nur euer neues Problem startet direkt mit dessen Lösung.
Bisheriger Rekord: Ein erfahrenes 15-Personen-Team bewertete ein schwieriges Problem in 2,5 Stunden.
